Territorio
Progetti di sostenibilità territoriale

Welfare territoriale

Obiettivo del progetto di welfare territoriale è quello di fornire alle realtà industriali del territorio la possibilità di erogare ai propri dipendenti dei crediti da spendere presso gli esercenti locali, per acquistare beni o servizi, in modo semplice, smart e conveniente.

Il progetto inoltre vuole rafforzare la rete tra le attività commerciali e le realtà industriali del territorio, trasformando il welfare aziendale, spesso obbligatorio nel contratto collettivo nazionale di lavoro, in un valore condiviso e una risorsa per il territorio. Uno scopo intrinseco dell’attività è quello di aumentare la forza lavoro locale, attraendo nuovi individui e nuove famiglie, ripopolando così le Valli e Dolomiti Friulane in controtendenza con l’indice demografico.

Tutto ciò è in linea con i valori perseguiti da Breda ed il suo impegno per la promozione  del territorio attraverso la messa in pratica di sinergie concrete che producano vantaggi e sostegno alle persone.

In questo progetto Breda va oltre la semplice adozione del welfare aziendale, si vincola ad un progetto più esteso in quanto consapevole dell’importanza del proprio impegno come azienda di riferimento sul territorio per un cambiamento culturale generale necessario e non più procastinabile.

Alternanza scuola – lavoro

In rispetto dei valori Breda sull’impegno allo sviluppo e sostegno del territorio l’azienda da diversi anni si impegnata ed aderisce al progetto nazionale di alternanza scuola-lavoro, riservata agli studenti e studentesse delle scuole superiori di 2° grado come una delle innovazioni più significative della legge 107 del 2015 (la buona scuola) in linea con il principio della scuola aperta.

Gli studenti che hanno scelto Breda come azienda per questo percorso scolastico hanno avuto modo di consolidare le conoscenze acquisite a scuola e testare sul campo le attitudini personali, arricchire la propria formazione e acquisire una maggiore consapevolezza sull’orientamento futuro negli studi e nel lavoro.

Anche Breda ha acquisito da queste esperienze nuove prospettive sulle aspettative e competenze degli studenti e studentesse adottando nella propria struttura un modello organizzativo e gestionale pronto ad accogliere le nuove generazioni.

Fornitori del territorio

Filiera corta ed economie di scala ma soprattutto persone, relazioni che si traducono in dialoghi e confronti costruttivi orientati alla costruzione di un sistema virtuoso esteso nell’organizzazione e gestione delle imprese, nel rispetto delle aspettative e degli accordi negli scambi commerciali e tutto quanto rientra nelle relazioni aziendali.

Questo è l’obiettivo di Breda; privilegiare i fornitori del territorio ma anche essere l’azienda di riferimento che con l’esempio e l’applicazione di processi virtuosi e trasparenti chiede l’applicazione delle stesse modalità ai suoi fornitori al fine di poter contare su aziende che possano garantire alti livelli di qualità, correttezza e serietà traducibili in una crescita globale della filiera.

Breda è particolarmente attenta a queste dinamiche in quanto come azienda solida con una reputazione registrata e certificabile in tutte le declinazioni aziendali è oramai caratteristica ottimale per la selezione e collaborazione commerciale con i grandi gruppi industriali nazionali, l’accesso ai crediti bancari ed ai finanziamenti.